
국민연금은 ‘내 집 마련’만큼이나 대한민국 직장인에게 노후의 제1안전망으로 자리 잡았습니다. 하지만 실제로 연금을 받기 시작하면, 건강보험료와 소득세가 동시에 부과돼 명목 수령액의 20~30%가 ‘이중부담’으로 사라지는 현실이 있습니다. 이 글에서는
- 왜 국민연금 수급자가 더 높은 보험료·세금을 내야 하는지,
- 같은 총소득이라도 왜 부담 차이가 발생하는지,
- 이를 해결하기 위한 구체적 대안은 무엇인지
세밀하게 살펴봅니다.


1. 건강보험료 개편 이후 급증한 ‘지역가입자’ 전환
- 2022년 9월 2단계 개편
건강보험료 부과체계 2단계 개편으로, 직장가입자 자녀의 피부양자 자격 기준이 연소득 3,400만 → 2,000만 원으로 강화됐습니다. - 24만여 가구의 부담 전이
이 결과, 의료보험 피부양자에서 지역가입자로 전환된 60세 이상 고령 수급자는 약 24만 가구에 이릅니다. 이들은 매달 건보료로 평균 22만 원(연 264만 원)을 추가로 부담해야 합니다.
2. 과세 대상에서 배제된 사적연금과의 불공정 경쟁
- 공적연금 vs. 사적연금 과세 차이
- 국민연금·노령연금: 과세 대상 → 연금 수령액에 건강보험료·소득세 부과
- 기초연금·퇴직연금·개인연금: 비과세 또는 저율 과세 → 건보료 부과 제외
- 부담률 역전 현상
예컨대 월 200만 원 국민연금만 받는 A씨는 전액을 소득으로 간주해 건보료·세금 부담, 반면 국민연금 100만 + 퇴직연금 100만 수급자 B씨는 건보료 과세 대상이 절반에 불과합니다. 같은 총소득에도 불구하고 사실상 역진적 과세 구조가 형성됩니다.


3. 조기노령연금 선택 급증: ‘손해연금’의 피해자들
- 조기수급 감액 vs. 세부담 절감
조기노령연금은 법정 수급 시기보다 1~5년 앞당겨 받는 제도로, 1년당 6%씩 감액(최대 30%)됩니다. - 전략적 선택
‘조기수급→감액된 명목액으로 과세·건보료 부담 경감’ 전략을 택하는 사례가 늘고 있는데, 이는 곧 연금 본연의 목적(노후 안정성)을 훼손하는 역설적 현상입니다.
4. 연금 정책의 형평성 훼손이 가져올 사회적 비용
- 예측 가능성 상실
국민연금 수급 전후 순수령액 시뮬레이션이 복잡해지면서, 가입자는 미래 설계를 불안해합니다. - 제도 신뢰 하락
노후 대비 제도에 대한 신뢰가 떨어지면, 자발적 추가 저축·연금 가입 유인이 약화되어 전체적인 노후 준비 수준이 낮아질 수 있습니다. - 복지 사각지대 확대
건보료 부담으로 의료 이용을 축소하는 고령 수급자가 늘면, 건강 악화→의료 비용 급증으로 이어지는 비효율적 사회비용이 발생합니다.


5. 전문가 제언: ‘순연금소득’ 기준 전환이 해법
- 순연금소득 기준 과세·건보료 부과
- 명목 수령액이 아닌, ‘명목액–건보료–세금’을 순수령액으로 정의해 과세와 부과체계를 설계
- 기초연금 공제 항목 확대
- 건강보험료 부과 시 기초연금 지급액만큼 소득공제
- 주택연금·금융부채 반영
- 주택연금을 받는 노후 가구는 주택금융부채 이자를 공제 대상으로 포함
- 투명한 사전 안내 시스템 구축
- 연금 수급 예정자에게 건보료·세액 변화 시뮬레이션 자료를 사전 제공하여 합리적 선택 지원


6. 정부·국회가 나서야 할 시급 과제
- 조세·보험료 제도 개편 논의
보건복지부·기획재정부·금융위원회가 공동 TF를 구성해 ‘순연금소득 중심 과세 원칙’을 법제화 - 데이터 연계 시스템 강화
국민연금공단·건강보험공단·국세청 간 시스템 연계로 실시간 순수령액 산출 - 시민 공론화와 의견 수렴
공청회·국민토론회를 통해 고령층·전문가·정책 입안자의 견해를 종합한 맞춤형 개편안 도출
국민연금은 ‘내 평생의 저축’을 기반으로 한 사회적 계약입니다. 그러나 건강보험료와 소득세 이중부담으로 순수령액이 기대치에 미치지 못한다면, 그 계약은 공정성을 잃습니다. 정부와 국회는 순연금소득 중심 과세·부과체계로 전환하고, 수급자에게 충분한 정보를 제공해 미리 예측 가능한 노후 설계가 가능하도록 제도를 재설계해야 합니다. 그래야만 진정한 의미의 ‘든든한 노후 안전망’이 실현될 수 있을 것입니다.
함께 보면 좋은 글
이재명 정부 첫 국방부 장관 유력 후보 3인 총정리
이재명 정부 출범 이후 첫 번째 국방부 장관 임명이 다가오면서, 과거 64년간 모두 장군(군 출신) 출신이 맡아온 자리에 민간인 후보가 지명될 것이라는 관측이 힘을 얻고 있습니다. 특히 1961년
bookseen.tistory.com
주 4.5일제 실현 방안 로드맵(+주52, 48, 32시간, 근로시간 단축)
이재명 대통령은 대표 공약인 ‘주 4.5일 근무제’를 실현하기 위해 현행 주 52시간제를 주 48시간제로 단계적으로 단축하는 방안을 추진하고 있습니다. 고용노동부는 이 같은 계획을 국정기획위
bookseen.tistory.com
코스피가 상승하는 진짜 이유(feat. 인플레이션)
“기업의 매출이 별로 늘지 않았는데도 코스피가 연일 최고치를 경신한다”는 얘기를 종종 듣습니다. 얼핏 보기에 매출 증가 없이 주가 지수가 오르는 현상은 모순처럼 보이지만, 시장에는 기
bookseen.tistory.com
젊은 세대 등골 빼먹는 연금개혁 총정리(+더 내고 덜 받기)
1. 젊은 세대 등골 빼먹는 이기적인 기성 세대국민연금은 우리나라 사회보장제도의 중추적 축으로, 1988년 도입 이후 국민 노후소득 보장을 담당해 왔다. 그러나 급속한 고령화와 저출산, 재정 적
bookseen.tistory.com
올림픽 메달리스트 연금 지급액 총정리(+국가 혜택)
1. 올림픽 메달리스트 지원 배경대한민국은 선수들의 땀과 헌신에 보답하기 위해 포상금과 함께 ‘평생 연금’을 지급합니다. 이는 은퇴 후 선수들이 경제적 부담 없이 생활할 수 있도록 돕기
bookseen.tistory.com